Details zur Ausschreibung

Titel:
Externe Unterstützungsdienste im Zusammenhang mit der Umsetzung bestimmter Aspek...
Öffentlicher Auftraggeber:
European Commission, DG Human Resources and Security (HR)
Datum der Veröffentlichung im TED:
21/01/2017
Frist für den Eingang von Angeboten:
03/03/2017
Status:
Geschlossen
Informationen
HR/R3/PO/2016/055.
Externe Unterstützungsdienste im Zusammenhang mit der Umsetzung bestimmter Aspekte der Managementpolitik der Europäischen Kommission für mittlere Führungskräfte.
Zweck des Rahmenvertrags ist die Erbringung externer Unterstützungsdienste zur Unterstützung der Managementpolitik der Kommission für mittlere Führungskräfte. Die Kommission beabsichtigt, auf die technische Hilfe eines auf die Bewertung und Entwicklung von Führungskräften spezialisierten Unternehmens zurückzugreifen. Zu den wichtigsten Aufgaben des Auftragnehmers zählen: 1) Bewertung von Bewerbern für Positionen auf der mittleren Führungsebene; 2) Entwicklung von Führungskompetenzen von mittleren Führungskräften und weiteren Mitarbeitern der Kommission, die Potenzial für Führungsaufgaben zeigen; 3) Erbringung von Beratungsleistungen im Zusammenhang mit dem Leistungsmanagement und der Entwicklung für mittlere Führungskräfte in der Kommission, einschließlich der Planung und Durchführung von Multi-Source-Feedback-Mechanismen.
Dienstleistungsaufträge
Offenes Verfahren
Geschlossen
Ausgewählt
Wirtschaftlichstes Angebot
Abschnitte
21/01/2017 00:00
03/03/2017 23:59
10/03/2017 10:30
Lose Die Ausschreibung ist nicht in Lose unterteilt.
Bekanntmachungen
Referenz Notice type Veröffentlichungsdatum
2017/S 017-026951 Berichtigung 25/01/2017 00:00
2017/S 015-023004 Auftragsbekanntmachung 21/01/2017 00:00