Informaciones de las convocatorias de concurso

Título:
Prestación de servicios de asesoramiento a la Dirección General de Secretaría de...
Poder adjudicador:
European Investment Bank (EIB)
Fecha de publicación del TED:
25/06/2021
Fecha límite de recepción de las ofertas:
13/08/2021
Estado:
Cerrada
Información
CFT-1639
Prestación de servicios de asesoramiento a la Dirección General de Secretaría del Banco Europeo de Inversiones
El objetivo de esta convocatoria de licitación consiste en solicitar la prestación de servicios de apoyo a las actividades que entran dentro de las competencias de la Dirección de la Secretaría General, o dirigidas por la Secretaría General en todo el Grupo BEI, a saber, en términos de cambios reglamentarios (y su impacto respectivo), definición y ejecución de estrategia y organización, así como análisis empresariales y gestión de proyectos/cambios.El objetivo de esta convocatoria de licitación es seleccionar a cinco proveedores de servicios para cada uno de los tres lotes siguientes en el marco de un acuerdo marco múltiple con reapertura de concurso:• Lote 1: cambios reglamentarios;• Lote 2: definición y ejecución de la estrategia y la organización;• Lote 3: análisis empresariales y gestión de proyectos/cambios en los ámbitos relacionados con la Secretaría General.
Servicios
Procedimiento abierto
Cerrada
Verificado
Uno o varios lotes
3
Acuerdo marco
http://www.eib.org/about/procurement/index.htm
5,000,000.00 EUR
79410000
Condiciones de participación
Criterios de selección indicados en los pliegos de la contratación
Criterios de selección indicados en los pliegos de la contratación
Criterios de selección indicados en los pliegos de la contratación
Criterios de selección indicados en los pliegos de la contratación
Etapas
25/06/2021 00:00
13/08/2021 15:00
16/08/2021 15:00
Lotes
Número del lote Título Descripción
Lote 1
Cambios reglamentarios
El proveedor de servicios deberá prestar asistencia y conocimientos especializados al Grupo BEI para la revisión de las mejores prácticas bancarias en áreas concretas de regulación prudencial y no prudencial, para identificar tanto las posibles lagunas en materia de reglamentaciones y prácticas del mercado como los esfuerzos que serían necesarios por parte del Grupo BEI para cubrir estas lagunas.Debido a la complejidad y a la evolución del entorno normativo, el alcance del lote actual puede cubrir la siguiente lista no exhaustiva de ámbitos:• evaluación de los requisitos reglamentarios de mejores prácticas bancarias (prudencial/no prudencial): con el objetivo de comprender cómo el BEI interpretará los requisitos reglamentarios y qué impacto tienen dichos requisitos en el marco organizativo del BEI, así como a nivel del Grupo BEI (en su caso);• revisión de los cambios organizativos, de procesos y procedimientos en todo el Grupo BEI y asistencia en la ejecución práctica de los requisitos de las mejores prácticas bancarias: directa o indirectamente resultantes de la evaluación de un requisito reglamentario, y que se llevarán a cabo en el contexto de la ejecución de dichos requisitos;• refuerzo de la gobernanza corporativa y de la estructura general de gobernanza centrándose en el mecanismo, la optimización y el funcionamiento de la gobernanza del Grupo BEI (tanto corporativa como institucional) y garantizando una gestión eficaz y prudente de la organización;• aumento de la sensibilización y la comprensión de la evolución de los cambios normativos que pueden afectar al Grupo BEI: proporcionar asesoramiento para mejorar y reforzar la concienciación sobre los requisitos reglamentarios, a través del servicio de vigilancia normativa (y de toda la infraestructura relacionada) o de cualquier otro tipo de iniciativa para mejorar el conocimiento del personal sobre los requisitos reglamentarios;• revisión de los controles internos (y riesgos asociados): que son necesarios para garantizar el funcionamiento adecuado y eficaz de los distintos ámbitos de actividad del Banco/Grupo, de conformidad con el marco de control interno del Banco.Los resultados esperados se especificarán para cada tarea específica.
Lote 2
Definición y ejecución de la estrategia y la organización
Los proveedores de servicios proporcionarán asistencia y conocimientos especializados al Grupo BEI en términos de estrategia y organización, para grandes iniciativas de transformación en todo el Banco y con la participación de la Secretaría General.La prestación de los servicios en el marco de este lote puede dividirse en la siguiente lista no exhaustiva de actividades:• definición y aplicación de la estrategia: asesorar a la Dirección de la Secretaría General en la definición de la estrategia y el diseño de planes de acción de ejecución transversal para grandes iniciativas que puedan tener un impacto organizativo o institucional;• modelo operativo objetivo: proporcionar información y asesoramiento sobre la revisión de funciones o servicios específicos de la institución de conformidad con los principios organizativos clave (por ejemplo, tres líneas de defensa, subcontratación de determinadas funciones) y garantizar un funcionamiento más eficiente y eficaz de las actividades del Banco;• cuestiones de gobernanza: proporcionar información sobre la revisión de la gobernanza empresarial (para mejorar el funcionamiento de la gobernanza del Banco) y sobre cualquier otro asunto relacionado con la gobernanza o con la organización (en particular, procedente de las recomendaciones de las evaluaciones, los informes de auditoría interna, etc.).
Lote 3
Análisis empresariales y gestión de proyectos/cambios en los ámbitos relacionados con la Secretaría General
Los proveedores de servicios prestarán asistencia y experiencia en términos de análisis empresariales, gestión de proyectos y cambios a los diferentes equipos que componen la Secretaría General, o en cualquier otra iniciativa bajo la dirección de la Secretaría General.La prestación de los servicios en el marco de este lote puede dividirse en la siguiente lista no exhaustiva de actividades:— capacidades de gestión de proyectos/programas: apoyo en el diseño, la ejecución y el seguimiento del proyecto/programa (por ejemplo, abarcando la gobernanza del proyecto/programa y la definición y animación de la dirección, la definición y el seguimiento de la planificación, la oficina de gestión del proyecto/programa, la gestión de riesgos/cuestiones),— capacidades de gestión del cambio: apoyo a todas las iniciativas (ya sean proyectos o programas) en términos de gestión del cambio (por ejemplo, elaboración del plan de gestión del cambio, comunicación de apoyo, actividades de formación pertinentes y cualquier otro tema relacionado),— políticas, procesos, procedimientos y controles de la Secretaría General: contribuir al diseño, revisión y aplicación de políticas, procesos y procedimientos dentro de las competencias de la Secretaría General o que involucren a la Secretaría General. Esto incluye también el diseño y la revisión de los controles identificados en el contexto del marco de control interno de la Secretaría General,— análisis empresarial: apoyar la definición y formalización de las necesidades empresariales con vistas a la preparación de un diseño de soluciones técnicas y el seguimiento de los diseños de soluciones con equipos técnicos,— análisis y elaboración de informes de datos: apoyo en particular a la Secretaría General en el análisis de grandes conjuntos de datos (a través de capacidades de análisis de datos, principalmente con fines de análisis económico) y elaboración de informes de datos.
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Referencia Tipo de anuncio Fecha de publicación
2021/S 121-316995
Anuncio de licitación
25/06/2021 00:00