Renseignements sur l'appel d'offres

Intitulé:
Contrats-cadres multiples en cascade relatifs à des services de formation pour l...
Pouvoir adjudicateur:
European Commission, DG Human Resources and Security (HR)
Date de publication sur TED:
31/05/2019
Date limite pour la réception des offres:
02/07/2019
Statut:
Fermé
Informations
EPSO/EUSA/PO/2018/028
Contrats-cadres multiples en cascade relatifs à des services de formation pour le personnel des institutions européennes, bureaux, autres organismes et agences de l'UE qui occupe ou est susceptible d'être appelé à occuper des...
Contrats-cadres multiples en cascade relatifs à des services de formation pour le personnel des institutions européennes, bureaux, autres organismes et agences de l'UE qui occupe ou est susceptible d'être appelé à occuper des postes d'encadrement.
Services
Procédure ouverte
Fermé
Validé
Tous les lots
Accord-cadre
https://ec.europa.eu/info/departments/human-resources-and-security_fr
80532000
Conditions de participation
Critères de sélection tels que mentionnés dans les documents de la consultation
Critères de sélection tels que mentionnés dans les documents de la consultation
Critères de sélection tels que mentionnés dans les documents de la consultation
Critères de sélection tels que mentionnés dans les documents de la consultation
Étapes
31/05/2019 00:00
Sans objet
Sans objet
02/07/2019 15:00
03/07/2019 10:30
Lots
Numéro du lot Intitulé Description
Lot 1 Lot 1: Formation aux compétences managériales Les principales tâches du contractant dans le cadre du lot 1 seront:(i) dispenser les cours indiqués dans le programme actuel de l'école, joint en annexe 1, aussi longtemps qu'ils sont maintenus et développer de nouveaux programmes pour l'école. Cela inclut notamment un apprentissage mixte et des méthodes de développement professionnel basées sur des animations de groupe;(ii) développer et animer des formations sur mesure afin de répondre aux besoins spécifiques d'une institution ou d'un groupe d'institutions. Cela inclut notamment un apprentissage mixte et un apprentissage à distance/virtuelle;(iii) fournir une équipe de formateurs de qualité pour effectuer ces programmes de formation;(iv) suivre de manière proactive l'évaluation des activités de formation proposées et, en accord avec les pouvoirs adjudicateurs concernés, de prendre toute mesure corrective nécessaire.
Lot 2 Tutorat pour les gestionnaires et les équipes Les principales tâches du contractant dans le cadre du lot 2 seront:(i) fournir une équipe d'entraîneurs, y compris des entraîneurs hautement qualifiés (dont certains devraient être en mesure de travailler en tant que formateurs d'entraîneurs et superviseurs d'entraîneurs) ayant une vaste significative dans le domaine de la gestion personnelle, pour fournir des services d'entraînement (y compris, pour certains, la formation des entraîneurs et la supervision des entraîneurs internes) au nom de l'école et des autres autorités contractantes;(ii) suivre de manière proactive l'évaluation des activités de formation proposées et, en accord avec les pouvoirs adjudicateurs concernés, de prendre toute mesure corrective nécessaire.
Avis
Référence Notice type Date de publication
2019/S 104-250682 Avis de marché 31/05/2019 00:00